2015年庆元县松源街道、濛洲街道招聘社区工作者公告

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因工作需要，经研究，庆元县松源街道、濛洲街道面向社会公开招聘社区工作者7名。现将有关事项公告如下：

一、招考计划、范围、对象和条件

1、庆元县松源街道、濛洲街道面向社会公开招聘社区工作者7名(编外用工，其中松源街道6名、濛洲街道1名);

2、庆元县户籍(含曾有庆元县户籍)的社会人员(以2015年9月29日的户口所在地为准);

3、年龄为18至35周岁(1979年9月29日至1997年9月29日出生);

4、具有专科及以上学历;

5、政治素质好，有较强的事业心、责任心，遵纪守法、品行端正;

6、身体等其他条件按国家有关规定执行;

7、待遇按县有关规定确定。试用期二个月。

二、招考办法

(一)报名

1、报名时间：2015年9月29日上午8：30—12：00，下午14：30—17：00。

2、报名地点：庆元县就业管理服务处(城北路38号)。

3、报名办法：采取现场报名方式。(1)2015年庆元县松源街道、濛洲街道招聘社区工作者报名表;(2)提供近期免冠一寸相片2张，本人身份证原件及复印件;(3)学历(学位)证书原件及复印件;(4)户口本原件及复印件(印有本人户口信息的户口簿页面)，无户口本的人员由户口所在地派出所出具有效户籍证明。报名时按规定缴纳考试考务费80元/人。确有特殊原因，可委托他人代报，代报者除携带上述相关证件等材料外，还需提供委托书并出示委托人、被委托人身份证原件和复印件。

4、报考人数不足招考计划数2倍的岗位, 将取消或核减招聘计划。

(二)笔试

1、领取准考证时间(逾期不领着视同自动放弃考试资格)：2015年10月20日上午8：30—12：00。领取地点：庆元县就业管理服务处(城北路38号)。

2、笔试时间：2015年10月31日，报考人员同时携带准考证和身份证按照准考证上规定的时间地点参加考试。

3、笔试科目：《综合应用能力》和《职业能力倾向测验》。(综合管理类A类：公共科目设置及测评内容详见《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(试行)》网址：)，笔试每门实行150分制。

《综合应用能力》为全主观题或主观题与客观题相结合，主观题部分应考人员必须用黑色字迹的签字笔或钢笔在答题纸指定题号的指定位置作答，作答在试卷上或其他位置的一律无效;客观题部分应考人员必须用2B铅笔在答题卡上作答，作答在题本上或其他位置的一律无效。《职业能力倾向测验》为全客观题，应考人员必须用2B铅笔在答题卡上作答，作答在题本上或其他位置的一律无效。

(三)面试

笔试结束后，由县人力社保部门统一划定笔试总成绩合格分数线，按下列方法计算考生笔试成绩:笔试成绩=综合应用能力成绩+职业能力倾向测验成绩。然后由县人力社保部门按1：2的比例确定面试对象。如岗位中出现不足规定比例的，按实际人数确定面试对象。

面试实施前，若取得面试资格的人员确定不参加面试的，将在该岗位中从高分到低分依次予以递补。

面试由县人力社保部门统一组织。面试形式、时间和地点另行通知。面试成绩满分为100分，合格为60分。考生凭面试通知书和本人身份证参加面试。在领取面试通知书时需对学历进行审核(网上查询验证)。

(四)确定考试入围人员

面试结束后，由县人力社保部门按考生笔试成绩的50%、面试成绩的50%计算总成绩(总成绩的计算公式为：总成绩=笔试成绩÷6+面试成绩÷2。总成绩满分100分，计算到小数点后两位，尾数四舍五入)。然后按招聘岗位计划数1：1的比例从高分到低分(若总成绩相等以笔试成绩高的排位在前)确定体检、考察对象。

(五)体检、考察

体检、考察参照现行的公务员体检、考察标准执行。

体检、考察有不合格的，在面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

(六)公示、聘用

公示和聘用按现行规定执行。

本公告由庆元县人力资源和社会保障局、庆元县人民政府松源街道办事处、庆元县人民政府濛洲街道办事处负责解释。

咨询电话：庆元县人力资源和社会保障局公务员管理科：

附件：
(请用A4纸打印填写)

庆元县人力资源和社会保障局

庆元县人民政府松源街道办事处

庆元县人民政府濛洲街道办事处

2015年9月21日