2022丽水事业单位写作技巧：提出对策题作答该如何入手

在多数申论考试中，提出对策题都是重要的一类题目。所谓提出对策题，是针对材料中出现的，提出解决的对策。这类型题目较为灵活多变，因此最初备考学生往往容易摸不清头脑，但实际在考查中，对策的提出创新性不高，往往都是换汤不换药。

提出对策题有两种情况，直接对策和间接对策。直接对策是指直接归纳材料中的对策，间接对策是指材料中不包含对策，需要自己提出如何解决。

【直接对策】

简单理解就是要找：材料中是如何解决主题问题的。

归纳材料的解决方法，其本质就是找做法，因此，聚焦材料内普通动词(如：建立、健全、宣传、出台等)和情态动词(如：应该、需要、必须等)

【间接对策】

简单理解就是要找：材料有哪些问题。

对策撰写方式：把问题反过来+将之合理化。

Eg：问题：没钱

Step1：反过来：提供钱

Step2：合理化：谁来提供?——政府提供、企业提供、社会提供

因此：对策可撰写为：

提供资金支持。由政府提供专项拨款/吸引企业投资/引入社会公益援助，解决资金难题。

1、对策有可行性：对策符合现实

政治上：符合依法行政原则

经济上：投入收益成比例

伦理上：符合公序良俗道德

技术上：当前科技可实现

2、审清问数：这题有几问

两问情况：

A.题干：概括问题并提出解决对策

B.要求：对问题概括准确/简明

====》对策是重点(对策详细写，问题简单写)

3、审清身份：关系着职能权限

A.无身份：默认职权无限大

B.有身份：

政府工作人员：立法权==》报告上级

协会会长：民营组织==》没有行政权力，只能自律

总之，对策题是考试常题型，在做题过程中，可以不断思考不同的对策，结合创新工作方法增强可行性。如果思考难度较大，可以对政府工作报告中对策进行梳理，加强积累。

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