2022年松阳县机关事业单位编外用工人员、乡镇民政经办人员公开招聘65人公告

因工作需要，根据《松阳县加强和规范机关事业单位编外用工管理办法》(松委办〔2019〕124号)规定，组织实施2022年机关事业单位编外用工人员、乡镇民政经办人员招聘工作。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

本次机关事业单位编外用工人员64名，乡镇民政经办人员1名，具体招聘岗位和人数详见招聘计划表。

二、招聘条件、范围

1.具有松阳县户籍(以2022年12月6日的户籍所在地为准)或松阳生源(松阳县生源是指经高考被高校录取时户籍所在地为松阳县);

2.年龄18至40周岁(1981年12月6日至2004年12月6日期间出生),女性35周岁至40周岁的需提供相应的社保缴费年限证明;

3. 具有国家承认的大学专科及以上学历;

4.2023年全日制普通高校应届毕业生，须在2023年9月30日前取得并提供毕业证书，通过自学考试、成人教育、电视大学等非全日制普通高校学历考试的人员，在2022年12月6日前取得毕业证书的可报考;

5.具有招聘岗位所需的专业等其他条件要求;

6.部分岗位(专业)招聘范围、对象采取限制或放宽的条件详见招聘人员计划表;

7.在全日制普通高校脱产就读的专升本人员、研究生不能以原已取得的学历、学位证书报考;

8.属于国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)规定不得确定为录用人选情形之一的，不得报考;

9.身体健康。

10.具有下列情形之一的，不得报考松阳县公安局纪委监察看护岗位：

(1)本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

(2)本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;

(3)受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

(4)编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

(5)因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;

(6)被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

(7)被吊销律师、公证员职业证书的;

(8)被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;

(9)从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;

(10)有较为严重个人不良信用记录的;

(11)其他不宜从事勤务辅助工作的。

三、招聘程序

(一)报名和资格审查

1、注册及报名

本次招聘全部采用网上报名的形式。

时间：12月6日0:00-12月8日17:00

网址：全国事业单位招聘网(https://www.qgsydw.com)

报考人员上网注册个人真实信息后，选择岗位报名，逾期不再受理注册及报名。

2、资格初审

时间：12月6日0:00-12月9日16:00

各招聘单位对报考人员选定的岗位进行资格初审，报考人员可上网查询结果及未通过初审的理由。未通过资格初审，但仍在网上报名期限内的(12月6日0:00-12月8日17:00)，可再次报名并接受资格审查。

3、体能测试

资格审核通过后，报考松阳县公安局纪委监察看护岗位考生先进行体能测试，体能测试项目：(男)100米、1000米、俯卧撑、纵跳摸高，(女)100米、800米、仰卧起坐、纵跳摸高，测试标准参照公安机关有关规定。体能测试合格者(单项35分以上，总分180分以上,纵跳摸高为通过式不占分)参加笔试(体能测试成绩不计入总成绩)。

4、下载并打印准考证

时间：12月22日0:00-12月24日11:00

通过资格审核(松阳县公安局纪委监察看护岗位考生体能测试合格)的人员在规定时间内登录全国事业单位招聘网(www.qgsydw.com) 下载打印准考证。

(二)笔试

笔试时间：12月24日上午8:30-11:00

笔试科目：考试科目为《综合基础知识》，满分为100分。

报考人员须携带准考证和有效期内的身份证，并按准考证上规定的时间和地点参加考试。身份证遗失的，请及时补办或办理临时身份证，否则不得进入考场。

(三)确定面试(技能测试)对象

笔试后，根据笔试成绩，从高分到低分按岗位招聘计划数一定比例确定面试(技能测试)对象。

1.松阳县青少年宫教师岗位按岗位招聘计划数1∶8的比例确定入围技能测试对象。

2.其他岗位按岗位招聘计划数1∶3的比例确定入围面试对象，招聘计划4名以上(含4名)的按1：2确定面试对象。

比例不足的，按实际入围人数确定面试对象。

(四)资格复审

面试前，要进行资格复审，资格复审由人力社保部门组织，用人单位实施，资格复审合格者，参加面试。资格复审时需先填写好《考生资格复审登记表》(登记表双面打印，粘贴近期免冠一寸彩色照片)，并提供以下材料：

本人身份证、户口簿、毕业证书(2023年应届毕业生提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》、省外高校毕业生可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》)及报考岗位所需提供的相关证件(证明材料)原件及复印件，留学人员需提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书原件和复印件。

资格复审开始48小时前，相关人员确认不参加资格复审的(提供放弃资格复审书面材料)，在该岗位笔试人员中从高分到低分的顺序进行递补。本人未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的，不能参加面试，相关岗位不再递补。

(五)面试

1.松阳县青少年宫教师岗位采用专业技能测试，测试具体要求另行通知。

2.其他岗位采取采用结构化面试。

面试、专业技能测试满分为100分，合格为60分。成绩不合格者，不能列入体检、考察对象。

(六)体检、考察

面试后，松阳县公安局纪委监察看护岗位和松阳县青少年宫教师岗位按笔试成绩占40%，面试成绩占60%计算考试总成绩。

其他岗位按笔试和面试成绩各占50%计算考试总成绩。若总成绩相等，以笔试(考试)成绩高的排位在前。

根据总成绩，从高分到低分按招聘岗位计划数1:1的比例确定体检、考察对象。

体检、考察工作参照公务员考试录用有关规定执行，松阳县公安局纪委监察看护岗位根据公安机关工作性质同时要求考生无纹身。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

放弃体检、考察，或体检不合格、考察结论为不宜聘用的，取消资格，并在该岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分予以递补。

(七)聘用

拟聘用人员公示期满后，根据公示结果情况和有关规定办理聘用手续。拟聘用人员在接到聘用通知后，必须在规定的时间内报到。无正当理由逾期者，取消聘用资格。

2023年应届毕业生不能在2023年9月30日前向招聘单位提供报考所需相关证明文件及其他材料的，取消聘用资格。

拟聘用人员放弃或被取消聘用资格，以及自本公告发布之日起一年内招聘岗位出现缺员的，用工单位可以根据需要在该岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分予以递补。

四、疫情防控

1.按实际参加首科考试日计算，考前8天内有境外旅居史、7天内有疫情高风险地区旅居史、3天内有疫情低风险地区旅居史以及其他需采取健康管理措施的人员，不得参加考试。

2.所有考生进入考点必须同时满足以下条件：

(1)浙江“健康码”绿码、“行程卡”无国内疫情高、低风险地区旅居史;

(2)提供本人当天实际参加的首场考试前48小时内新冠肺炎病毒核酸检测阴性报告;

(3) 现场测温37.3℃以下(允许间隔2-3分钟再测一次)。高于37.3℃的，应提供当天实际参加的首场考试前48小时内新冠肺炎病毒核酸检测阴性报告，并由专人负责带至隔离考场参加考试。

(4)签订健康承诺书。

3.考生必须全程规范佩戴好口罩，保持社交距离1米以上，有序入场和离场。

公告发布后，疫情防控工作有新要求和规定的，松阳县人力资源和社会保障局将另行公告通知，请考生随时关注松阳政府网。

五、注意事项

1.同一岗位报名人数不足招聘计划数3倍的将酌情核减或取消招聘计划，招聘计划表注明不设开考比例的岗位，不受上述比例要求限制。招聘岗位取消的，考生自接到通知起24小时内可改报其他岗位。逾期未改报的，视作放弃改报名。

3.报考人员应对提交的本人信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息和材料通过资格审核的，一经查实，取消考试资格或聘用资格。

4.考试违纪违规行为的认定和处理，按照人社部《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》执行。

5.本次招聘的考试成绩、有关通知、公示等信息，统一在“中国松阳”门户网站(www.songyang.gov.cn)发布，不再另行通知，请报考人员随时自行留意。

咨询电话：县人力资源和社会保障局8063903。

举报电话：县纪委派驻第二纪检组8810231、8816935 。

附件下载>>>

附件1：2022年松阳县机关事业单位公开招聘编外用工人员计划表.xlsx

附件2：丽水市公安机关警务辅助人员体能达标标准.docx

中共松阳县委组织部

松阳县人力资源和社会保障局

2022年11月25日

原标题：2022年松阳县机关事业单位编外用工人员、乡镇民政经办人员公开招聘公告

文章来源：http://www.songyang.gov.cn/art/2022/11/25/art_1229355058_5029315.html

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