2026年丽水裕坤置业有限公司公开选聘1名高级经营管理人员公告

为加强国有企业人才队伍建设，改善和优化国有企业人员队伍结构，增强国有企业活力，经研究，决定面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下：

01

招聘计划

2026年浙江丽缙发展集团有限公司下属子公司丽水裕坤置业有限公司计划公开选聘房地产开发管理高级经营管理人员1名，具体招考单位、对象、岗位、人数及报考资格详见《2026年丽水裕坤置业有限公司公开选聘高级经营管理人员岗位计划表》（附件1）。

02

招聘的范围、对象和条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

3.具有良好的政治素质和道德品行；

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

5.具有符合职位要求的工作能力；

6.具备拟任职位所要求的其他资格条件；

7.年龄为48周岁（1977年5月18日-2008年5月18日）以下；

8.通过高等教育自学考试、成人高等教育学历考试的人员，需在2026年5月18日前取得报考岗位所需的学历学位证书，留学人员需在2026年5月18日前取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书；

9.存在按照《中华人民共和国公务员法》《公务员回避规定》应当回避情形的人员，不得报考；

10.《公务员录用考察办法(试行)》规定不得确定为拟录用人员的，不得报考。

11.招聘岗位要求详见岗位计划表备注栏（附件1《2026年丽水裕坤置业 有限公司公开选聘高级经营管理人员岗位计划表》）。

03

招聘流程

坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开报名、笔试、比选、面试、体检、考察、公示、聘用的程序进行。具体程序如下：

01报名

本次招聘全部采用线下的形式。

时间：2026年5月18日—5月22日。

上午：9:00-11:30，下午：14:30-17:00。

报名地点：缙云县五云街道问渔西路243号人才科创中心101室。

咨询电话：0578-3270513

报名需提供的附件材料：

1.2026年丽水裕坤置业有限公司公开选聘高级经营管理人员应聘人员报名表（附件2）。

2.本人有效期内居民身份证、户口簿复印件和原件;

3.毕业证书、学位证书，留学人员需提供教育部中国留学服务中心出具的学历、学位认证等有关材料复印件和原件;

4.专业技术资格证书、职（执）业资格证书等有关材料复印件和原件;

5.招聘岗位有工作经历要求的，需提供工作经历证明或劳动合同或社保缴纳记录复印件和原件;

6.招聘岗位要求需具备的证书复印件和原件；

具体岗位需求详见附件1《2026年丽水裕坤置业有限公司公开选聘高级经营管理人员岗位计划表》。

02资格初审

时间：2026年5月18日-5月22日。

招聘单位对报考人员选定的岗位进行资格初审。资格初审通过人数达1:2比例组织笔试，笔试合格人数超2人的按1:2比例取笔试成绩由高到低者进入比选环节，开考比例不足1:2的，取消该岗位招聘。

03领取准考证

时间：2026年5月29日14:30-17:00

领取地点：缙云县五云街道问渔西路243号人才科创中心101室。

咨询电话：0578-3270513

04笔试

笔试时间为2026年5月30日，笔试地点详见准考证。具体考试时间和科目为:

上午：9:00-11:30

考试科目：综合基础知识，满分100分 。

报考人员须同时携带本人身份证和准考证，按照准考证上规定的时间和地点参加笔试（考试时考生自带黑色字迹的签字笔或钢笔、2B铅笔、橡皮和卷（削）笔刀等）。

笔试结束后，以实际参加笔试科目考试的人数为基准，按规定划定最低合格分数线。

05比选

对报考人员进行综合素质测评，并结合报考人员的工作经历、工作业绩、专业能力等进行打分，成绩由高到低进行排序。比选指标包括报考人员的学历学位、资历、职称和执业资格等。比选时间地点另行通知。

06确定面试对象

笔试、比选结束后，根据考生笔试、比选总成绩，从高分到低分按招聘岗位计划数1:2的比例确定面试对象，不足规定比例的按实际人数确定，并在网上公布入围面试人员名单。考生笔试成绩不合格的，不列入面试对象。

07资格复审

1.面试前要对入围面试对象进行资格复审，资格复审合格者，参加面试。资格复审时间地点另行通知。

2.资格复审时报考人员应提供：

（1）填写完整的报名表（详见附件3《应聘人员登记表》）；

（2）身份证原件及复印件、户口簿原件及复印件、近期免冠1寸彩色1张；

（3）学历证书；

（4）专业技术资格证书、职（执）业资格证书及相关证书；

（5）相关工作经历证明材料，最后服务单位的解除合同证明或目前服务单位同意证明，近8年参保证明或工作经历证明或劳动合同及要求提供的其他资料。

除按上述要求外，下列人员还要求提供以下证明原件及复印件：

留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书；

资格复审开始前48小时内，报考人员确认不参加资格复审的，相关职位不再递补。未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的，不能参加面试，相关职位不再递补。

08面试

入围面试人员放弃面试资格的，在该岗位报考人员中按笔试成绩和比选(综合素质测评)成绩相加的综合成绩从高分到低分予以递补。考生凭面试通知书和身份证参加面试（面试时间和地点另行通知）。面试成绩满分为100分，合格为60分。面试不合格者，不能列入体检、考察对象。

09体检、考察

根据考试总成绩=笔试成绩*20%+比选成绩(综合素质测评)*40%+面试成绩*40%

根据报考人员总成绩（若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前。若面试成绩相等，以比选成绩高的排位在前），从高分到低分按招聘计划数1:1的比例确定体检和考察对象。

体检、考察工作参照录用公务员体检、考察相关规定执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。体检费用由考生自理。体检以指定医院结论为准（体检时间另行通知）。

放弃体检、考察或体检、考察不合格的，在该岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补，并在网上公布递补人员名单。

考察对象名单公布后至办理录用报到手续期间，相关人员放弃资格的，记入诚信档案库。

考察由招聘单位组织实施。

10公示、聘用

体检、考察后，根据体检、考察结果，按总成绩从高分到低分择优确定拟聘用人员，拟聘用人员在网上公示5个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查不影响聘用的，按聘用审批权限办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

拟聘用人员在接到聘用通知后，必须在规定的时间内报到。无正当理由逾期15日不报到的，或发现有不符合报考条件和聘用条件等情形的，取消聘用资格，不再递补。

被聘用人员列入国有企业管理，与用人单位签订劳动合同，并按规定约定试用期。试用期满考核合格者，予以正式聘用；不合格者，取消聘用。

04其他事项

（1）报考人员报名与考试使用的身份证必须一致。

（2）截止2026年5月18日。户口尚在迁移中的人员，按其迁出地进行认定。

（3）在职人员应书面报告所在单位或企业，若未按要求报告的，由本人与原单位或企业解除劳动关系后再按规定时间办理录用手续。

（4）考试违规违纪行为的认定和处理，按照中组部、人社部《公务员录用违规违纪行为处理办法》（中组发〔2021〕12号）执行。

（5）本次招聘考试不指定复习参考用书，浙江丽缙发展集团有限公司不举办也不委托任何机构开展针对本次招聘考试的辅导培训。

（6）为维护国有企业公开招聘的严肃性，确保公开招聘工作的公平与公正，资格审查工作贯穿招聘工作的全过程。对伪造学历、证书、证明等人员，或隐瞒有关情况骗取报考和聘用资格的人员，或在报名、笔试、面试、体检、考察、聘用各个环节中发现与招聘公告不相符的人员，查实后取消报考和聘用资格，一切后果由报考人员本人承担。

报考人员对本公告相关信息有异议的，可在公告公布之日起5日内向浙江丽缙发展集团有限公司反映，以便及时纠正，联系电话：0578-3014294。

本公告由浙江丽缙发展集团有限公司负责解释。

监督电话：

中共缙云县工业投资集团有限公司纪律检查委员会 0578-3270769

咨询电话详见附件1《2026年丽水裕坤置业有限公司公开选聘高级经营管理人员岗位计划表》。

05附件

附件：1.2026年丽水裕坤置业有限公司公开选聘高级经营管理人员岗位计划表

2.2026年丽水裕坤置业有限公司公开选聘高级经营管理人员应聘人员报名表

3.应聘人员登记表

 

原标题：2026年丽水裕坤置业有限公司公开选聘高级经营管理人员公告

文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/BlpLVHRATIo5XhGXta32Vg